Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Yrityspalveluiden johtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja motivoitunutta Yrityspalveluiden johtajaa liittymään tiimiimme. Tässä roolissa vastaat yrityksemme palveluiden strategisesta suunnittelusta, hallinnasta ja kehittämisestä. Tehtäväsi on varmistaa, että yrityspalvelut tukevat liiketoimintamme tavoitteita ja edistävät organisaation tehokkuutta. Sinulla on keskeinen rooli palveluprosessien optimoinnissa, budjetoinnissa ja henkilöstön johtamisessa. Tehtävä edellyttää vahvaa liiketoimintaosaamista, erinomaisia viestintätaitoja ja kykyä työskennellä monialaisessa ympäristössä. Yrityspalveluiden johtajana toimit tiiviissä yhteistyössä muiden johtoryhmän jäsenten kanssa ja raportoit suoraan toimitusjohtajalle. Odotamme sinulta innovatiivista ajattelutapaa ja kykyä johtaa muutosta organisaatiossa. Tämä on ainutlaatuinen mahdollisuus vaikuttaa merkittävästi yrityksemme menestykseen ja kasvuun.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa yrityspalveluiden strategista suunnittelua ja toteutusta.
- Kehittää ja hallinnoida palveluprosesseja ja -järjestelmiä.
- Vastata budjetoinnista ja resurssien hallinnasta.
- Johtaa ja kehittää tiimiä tehokkaasti.
- Yhteistyö muiden osastojen ja sidosryhmien kanssa.
- Seurata ja raportoida palveluiden suorituskykyä.
- Tunnistaa ja toteuttaa parannusmahdollisuuksia.
- Varmistaa palveluiden laatu ja asiakastyytyväisyys.
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Kokemus johtotehtävistä yrityspalveluiden alalla.
- Vahva liiketoimintaosaaminen ja strateginen ajattelutapa.
- Erinomaiset viestintä- ja neuvottelutaidot.
- Kyky johtaa ja motivoida tiimiä.
- Kokemus budjetoinnista ja resurssien hallinnasta.
- Kyky työskennellä monialaisessa ympäristössä.
- Innovatiivinen ja muutosmyönteinen asenne.
- Korkeakoulututkinto tai vastaava kokemus.
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Miten olet aiemmin kehittänyt yrityspalveluita?
- Kuvaile tilannetta, jossa jouduit ratkaisemaan monimutkaisen ongelman.
- Miten varmistat tiimisi motivaation ja sitoutumisen?
- Kerro esimerkki onnistuneesta budjetinhallinnasta.
- Miten käsittelet muutosvastarintaa organisaatiossa?
- Miten mittaat palveluiden suorituskykyä?
- Kuvaile kokemustasi strategisesta suunnittelusta.
- Miten varmistat asiakastyytyväisyyden palveluissasi?
